总的来说,前景还是相当看好的,虽然目前Oracle等一些大公司也都跃跃欲试地想来和SAP分羹,但至少10年内,SAP还是能够凭借其丰富的行业经验以及客户基础,在业界处于领先地位的。
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待遇嘛,取决于你的工作年限,工作内容以及所在公司性质和城市。一般来讲你这样的至少5k,而且两三年后可以翻一番
需要的基础也是取决于你的工作内容,比如,如果你是负责开发,那肯定需要编程基础;如果你是负责FICO模块,那肯定需要你有财务知识基础。
SAP的工作总的来说不会是很轻松,否则薪水也不会那么高了
你要是懂数据库最好先做Basis,容易入门。而后你可以在考虑转到BW等其他模块,更有前景。
SUSE Pacemaker提供了多种选项用于不同需求的维护需求:
将集群设置为维护模式
使用全局集群属性 maintenance-mode 可以一次性将所有资源置于维护状态。集群将停止监控这些资源。
将节点设置为维护模式
一次性将指定节点上运行的所有资源置于维护状态。集群将停止监控这些资源。
将节点设置为待机模式
处于待机模式的节点不再能够运行资源。该节点上运行的所有资源将被移出或停止(如果没有其他节点可用于运行资源)。另外,该节点上的所有监控操作将会停止(设置了role=“Stopped” 的操作除外)。
如果您需要停止群集中的某个节点,同时继续提供另一个节点上运行的服务,则可以使用此选项。
将资源设置为维护模式
将某个资源设置成此模式后,将不会针对该资源触发监控操作。如果您需要手动调整此资源所管理的服务,并且不希望集群在此期间对该资源运行任何监控操作,则可以使用此选项。
将资源设置为不受管理模式
使用 is-managed 属性可以暂时“释放”某个资源,使其不受群集堆栈的管理。这意味着,您可以手动调整此资源管理的服务。不过,集群将继续监控该资源,并会报告错误的信息。
SAP ERP产品在R3版本时系统维护工程师称为basis顾问,现在出了netweaver后好像叫的少了。
sap系统比较复杂,作为系统维护工程师,不但要懂开发方面的知识,更要求有熟练的操作系统知识、丰富的数据库知识。当然,如果想做的更出色,还需要对所维护的系统应用方面的业务知识有所了解。
总之,做basis绝不是件轻松的事情,需要日积月累的专业知识,以及一定的管理能力。最好像老板申请点培训吧,呵呵。
首先先分清楚SAP有几个模块。然后再来看岗位,我不知道你说的数据顾问是指BW或者是MDM,不过你说的后台数据的话通常是由专门的顾问老师配好后,交由企业的专门业务人员去维护的。
想进入这个行业的话,有很多是培训SAP的。
网页题目:包含sap系统人员维护的词条
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